ゼミは、ひとつの組織と言えます。とくにベンチャー企業について学ぶゼミであれば、「どのような特徴・特色をもったゼミにするか」は教員が考えるのではなく、学生自身が試行錯誤するべきです。ゼミをよりよくするために何ができるか、自発的に考え行動することで、学生の自主性が磨かれていきます。そして、その土台として必要不可欠なのは、「論理的思考」。常に根拠を追い求め、ロジカルに考えて行動する能力は、やがてビジネスを運用する力へとつながっていくはずです。このゼミでの学びを通して、社会で活きる・通用するスキルを習得していきましょう。

ベンチャー企業においては、とにもかくにもアイデアを出すことが全ての出発点となります。つまり「0→1の創造力」が欠かせない、ということです。このゼミでは、自由に意見を出し合える環境づくりはもちろんのこと、目標を仲間に共有することも大切にしています。なぜなら、数字で示した目標があると、具体的なアイデアが生まれやすくなり、意欲も高まるからです。また、「目標を達成したあとの自分を想像すること」もまた、挑戦を続ける原動力になっていきます。アイデア出しという「現在」と、目標達成という「未来」、この両軸で考えることがベンチャービジネスにおいては大切なのです。

ビジネスは、一人では決して成り立たないもの。それはゼミにおいても同じことです。仲間と共通の目標に向かって走るためには、常日頃から協力関係を築いておくことが欠かせません。その過程で大切なのは、お互いの良さを認め合い、支え合う姿勢。真剣に取り組むときは集中し、楽しむときは思いきり楽しむ。そんな“オンとオフ”の切り替えを意識することで、自然と信頼関係が生まれ、人間関係が築かれていくはずです。メリハリをもって学んでいきたい学生には、とても居心地のよいゼミになることでしょう。